コース概要
導入
- 組織における女性リーダーの役割
- 女性リーダーの必要性
自己認識を養う
- 自分の強みを特定する
- リーダーとしての自信を築く
リーダー像の刷新
- リーダーシップスタイルの多様性を理解する
- 「女性リーダーに期待される人物像」 vs 「男性リーダーに期待される人物像」
- 自分がなりたいリーダー像を認識する
リーダーの基本的な行動を学ぶ
- 感情の管理
- 意思決定をする
- 目標を設定する
- 部下のやる気を引き出し成長させる
組織内で影響力を発揮する
- 自分の影響力を認識する
- 自身の継続的な成長を振り返る
- メンターとの交流
戦略的視点を養う
- より高い視点から組織を理解する
- 戦略計画の重要性を理解する
- 基本的な分析手法を学ぶ
約束をする
- 短期および長期の成長の実現
- 今後のアクションプランの設定
- ピアカウンセリングの提供
「ワークライフバランス」の実現
- キャリアアップの追求
- 広がる可能性
要約と結論
要求
- Businessマネジメント経験
観客
- 女性指導者・候補者 女性幹部・候補者
お客様の声 (7)
実りあるトレーニングをしてくれたアビ・トレーナーに感謝します。受講者全員のことをよく知ろうとしてくれたので、私たちのニーズに合ったトレーニングができたと思います。理論とアクティビティがバランスよく組み込まれていて、私たちを飽きさせない工夫が素晴らしかったです。また、内容が要点に即しており、簡潔であったこと。
Rainey Clarecia - Talentvis
コース - Communicating and Influencing - For Managers and Team Leaders
Machine Translated
Due to the activities from each content, I understood their main ideas/ concepts very well within a short time. I would like to say that the activity reflects on not only our current situation but also how to advance the skill & knowledge effectively and efficiently.
Ei Ei - Ooredoo Myanmar
コース - Leadership 101
当社に関連する具体例を用いてトピックについて議論する
Agnieszka - Ejmedical sp. z o. o.
コース - DZM – delegowanie zadań i motywowanie pracowników
Machine Translated
Clearly explained theory combined with trainer enthusiastically recounting his past experience, making the concepts much more relatable / memorable. Friendly and passionate trainer.
Jacob Tan - Singapore Management University
コース - Leadership Development for Engineers
For sure the atmosphere, as the training was delivered in a very pleasant way and all exercises were well prepared.
Karolina Wroblewska - Schaeffler Global Services Europe
コース - Effective communication skills
自由でプレッシャーがなく、"答えを求める "こともない。
Maciej - Kaczmarski Group
コース - Effective interpersonal communication with elements of assertiveness
Machine Translated
The person, the sound of voice, examples and the way of training and presenting